hiring manager
日本語にすれば「採用責任者」.米国では「自分の部下は自分で採用する」のが一般的.採用する人のボスになる人,つまり,新しい社員を採用する部署の長がhiring managerとなる.したがって,例えばVPを採用するならCEO,directorを採用するならその上のVP,研究員を採用するならそのグループのdirectorがhiring managerといった感じになる.ベンチャーでもある程度の規模になると人事部があるが,採用に関する決定権は,hiring managerにある.さらに付け加えれば,年功序列社会ではないので,長くいればだんだん出世するというわけではない.上司は外からやって来るというのも日常茶飯事である.(Bioベンチャー44より)
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第1特集:細胞レベルで網羅的解析を実現!最新アレイ技術に迫る 第2特集:生命システムを解き明かす遺伝子ネットワーク研究
解説は発行当時の掲載内容に基づくものです
本コンテンツは,2018年まで更新されていた同名コンテンツを元に,新規追加・再編集したものです